・有給休暇は30分単位で取得可能。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。 ・ユニークな福利厚生で仕事もプライベートも充実。 ・食事や入浴の介助がないため、ブランクがあっても大丈夫！ ・送迎、問診・聴診での体調管理や予防の観点から、個別に助言をして いただきます。 ・制服支給（お好きなデザインや色が選択可）髪型自由 ・資格取得支援制度あり。 ・健康診断補助あり。 ・産休、育休制度の充実。 ◆リハビリ医療特化型デイサービス◆ 変更範囲：変更なし

・有給休暇は30分単位で取得可能（詳細は特記事項に記載） ・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）。 ・問診での体調管理や予防の観点からの助言、必要書類作成、送迎、ケアマネへの連絡等 ・サービス残業なし。 ・マンツーマン指導で安心 ・管理者・運営を目指す方も大歓迎。 ◆午前午後2単位の短時間型リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・変更範囲：変更なし

・有給休暇は30分単位で取得できます。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載 ・訪問業務未経験の方でもしっかりサポート ・ユニークな福利厚生で仕事もプライベートも充実！ ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援を行います。 体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援。栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等作成、ケアマネへの連絡、オンコールへの参加 ・少人数のチーム制で行っており、サポート体制が充実 ・現場訪問に加えて、看護スタッフの管理や業務相談にのっていただきます。他関係機関との連携も図っていただきます。 ・変更範囲：なし

・有休は30分単位で取得可能（詳細は特記事項に記載）希望休100％取得可能、急なお休みも他のスタッフがフォロー ・電子カルテの導入で直行直帰が可能 ・9時～16時までの勤務 ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援の実施、体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援、栄養管理服薬管理、必要書類作成等。 ・徐々に安心コール当番（月6回）に加わっていただきます。 ・産休・育休後の復帰体制充実 ・ブランクのある方・訪問業務未経験の方、大歓迎 ◆姫路市を中心とした訪問看護業務◆ 変更範囲：変更なし

・年間休日数125日、有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー、少人数のチーム制で、サポート体制が充実。経験者の同行や研修が充実しており、訪問が未経験の方やブランクのある方も継続して勤務しています。 ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援、体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援、栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等の作成、ケアマネへの連絡。姫路市を中心とした訪問エリア、・徐々に安心コール当番（月7回）に加わっていただきます。 変更範囲：変更なし

・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！ ・電子カルテ導入により、直行直帰が可能 ・訪問未経験の方も大歓迎！研修制度もばっちり完備！ ・利用者様の自宅や施設を訪問し、医療的な支援を行います。 体調管理、褥瘡の処置、点滴、清拭や入浴介助などの生活支援。栄養管理や服薬管理、カルテ記載、計画書等の作成、ケアマネへの連絡等、少人数のチーム制で行っており、サポート体制が充実 ・姫路市内を中心とした訪問業務（他のスタッフのフォローでたつの市内、姫路市内へ訪問していただくことがあります） ※常勤、短時間正社員も同時募集中！ ◆姫路北部地域の事業拡大に伴い地元スタッフを募集！ 「変更範囲：変更なし」

病棟看護業務 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 持参してください。 変更範囲：変更なし

◆病棟看護師業務、他病院業務 ◆60歳以上応募可！ ◆病棟リニューアルにつき療養病棟も同時募集中 ※面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。 【変更の範囲 病院の定める範囲】

◆地域連携室業務及びその他病院業務 ◆60歳以上応募可！（条件：再雇用制度に準ずる） ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 ＊変更範囲：変更なし

◆病棟准看護師業務、他病院業務 ◆60歳以上応募可！ ◆病棟リニューアルにつき療養病棟も同時募集中 ※面接時にはハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）を 持参してください。 【変更の範囲 病院の定める範囲】

◆企業主導型保育施設 ・保育園での看護業務、登園後の体調不良児の対応、園児の健康管理、衛生・安全管理 ・保育補助業務 ＊小規模保育でなごやかな雰囲気の中で看護ができます。 ＊働きながら、ご自身の子どもを預かることも可能です。 ＊学校行事考慮します。 ＊体調不良児型 ◆トライアル雇用併用求人◆ ＊変更範囲：変更なし 「看護」

◆企業主導型保育施設 ・保育園での看護業務、登園後の体調不良児の対応、園児の健康管理、衛生・安全管理 ・保育補助業務 ＊小規模保育でなごやかな雰囲気の中で看護ができます。 ＊学校行事考慮します。 ＊体調不良児対応型 「看護」 ＊変更範囲：変更なし

特養・シヨートステイ（計90名・平均介護度4）の 健康管理及び薬管理 ・看護記録の入力 ・褥瘡等の処置・採血・胃ろう・バルーン管理 ・受診時の同伴・急変時の対応・入退院のサポート ・施設全体の感染予防対策 ・医療のアドバイス ・看取り・ターミナルケア対応 ・健康診断・予防接種の手配 ・カンフアレンス ＊変更範囲：会社が定める業務

特養・シヨートステイ（計90名・平均介護度4）の 健康管理及び薬管理 ・看護記録の入力 ・褥瘡等の処置・採血・胃ろう・バルーン管理 ・受診時の同伴・急変時の対応・入退院のサポート ・施設全体の感染予防対策 ・医療のアドバイス ・オンコール対応 ・看取り・ターミナルケア対応 ・健康診断・予防接種の手配 ・カンフアレンス ＊変更範囲：会社の定める業務

◆看護小規模多機能ケア・訪問看護ステーションでの看護業務 ＊事前にハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）を 郵送してください。書類選考の上、後日連絡いたします。 「看護」 変更範囲：変更なし