・入所者72名の看護業務を行います （概ね看護師14名、介護士20名の交替勤務体制です） ・その他、上記に付随する業務 ＊日勤のみの方も可 ［変更範囲：変更なし］ ◎応募には、ハローワークの紹介状が必要です

・食事、排泄、入浴の介助等生活全般の支援 ・健康管理（バイタルチェック、服薬管理等） ＊要介護度が高い方にも看護・介護サービスを一体的に 提供することで、効率的で効果の高いケアを実現します 「変更範囲：変更無し」 ○応募には、ハローワークの紹介状が必要です

病院における看護業務 （診療補助、患者の問診、バイタルチェック、点滴・注射、採血、 各種検査の補助、カルテ等各種記載、清拭など） ［変更範囲：変更なし］

＊医師の一般婦人科、内科診察の介助 ＊看護業務 ＊注射 ＊創処置 など 「変更範囲：変更無し」

○外来又は病棟での看護業務、内視鏡業務 ・医師診療の補助 ・生活改善にかかわる患者様への指導等 ・準夜、深夜勤務 4～8回／月あり ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更無し」 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。

〇看護師 ・医師診療の補助 ・内視鏡の準備業務等 ・生活改善にかかわる患者様への指導等の業務 ・外来又は病棟における看護業務 ・その他、上記に付随する業務 ※仕事内容についてご不明な点は電話にてお問合せ下さい 「変更範囲：変更無し」 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

・食事、排泄、入浴の介助等生活全般の支援 ・健康管理（バイタルチェック、服薬管理等） ※要介護度が高い方にも看護・介護サービスを一体的に 提供することで、効率的で効果の高いケアを実現します 「変更範囲：変更無し」 ○応募には、ハローワークの紹介状が必要です

一日平均60～65名のご利用者が来設されます。看護職員：2 名、介護職員：16名、リハビリ職員：6名、その他13名が在 籍しています。 【主な業務】 （看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等） 、傷の処置などの業務 （介護業務）食事・排泄・入浴介助などの一般的介護業務 （その他）朝夕の送迎、看・介護記録等 ※送迎業務は軽自動車で2～3名の送り迎えを対応頂 きます。当初は慣れた職員と同乗し、送迎ルートの 案内・助言を行います。 「変更範囲：変更なし」

一日平均60～65名のご利用者が来設されます。看護職員：2 名、介護職員：16名、リハビリ職員：6名、その他13名が在 籍しています。 【主な業務】 （看護業務）利用者の健康観察・確認（バイタルチェック等） 、傷の処置などの業務 （介護業務）食事・排泄・更衣介助などの一般的介護業務 （その他）朝夕の送迎、看・介護記録等 ※送迎業務は軽自動車で2～3名の送り迎えを対応頂 きます。当初は慣れた職員と同乗し、送迎ルートの 案内・助言を行います。 「変更範囲：変更なし」

介護保健施設に入所されている約90名の利用者の健康管理、医療的ケアなどの日常的な支援を行います。 在宅復帰強化型施設として、いずれは住み慣れた自宅へお戻り頂けるよう、在宅の生活環境を把握した上での食事介助、入浴介助、排せつ介助、機能訓練を介護職やリハビリ職などと共同で行います。 処置や採血、経管栄養対応等の医療支援、入浴などの介護業務もあ ります。 ※業務内容変更の可能性：無し。

介護保険施設に入所されている約80名の利用者の健康管理、医療的ケアなどの日常的な支援を行います。 在宅復帰強化型施設として、いずれは住み慣れた自宅へお戻り頂けるよう入所者への支援を行います。 （業務内容） 在宅の生活環境を把握した上での食事介助、入浴・更衣介助、排せつ介助といった三大介護サービスの提供 処置や採血、経管栄養対応等の医療支援、入浴などの介護業務もあります。 〇業務変更の可能性：無し

・食事、排泄、入浴の介助等生活全般の支援 ・健康管理（バイタルチェック、普客管理等） ＊要介護度が高い方にも看護・介護サービスを一体的に 提供することで、効率的で効果の高いケアを実現します 「変更範囲：変更無し」

病院における看護業務 （診療補助、患者の問診、バイタルチェック、点滴・注射、採血、 各種検査の補助、カルテ等各種記載、清拭など） ［変更範囲：変更なし］

◇60歳以上の方 食事介助、配薬、時間帯によりモーニングケアやイブニングケアを含む看護業務 402床を有する県北地域の急性期医療を担う中核病院として、高度医療から救急医療、地域医療に力を入れている病院です。 （一般病棟312床 回復期リハビリテーション病棟45床 地域包括ケア病棟45床） 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

【仕事内容】病棟看護師として勤務いただきます。 〇育児に理解のある環境です。 〇働き方などご相談下さい。 〇教育体制はプライマリーナーシング＋日替わり受け持ち制を取り入れており、看護師職員一人一人の学習ニーズと目標を尊重し、専門職業人としての成長・発達を支援します。 また、通常はチームナーシングですが、時短勤務の方は機能別で従事していただけます。 ブランク明けで少しづつすすめていきたい、そんな看護師さんにもおすすめな環境です！ 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。