• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 寮完備

ゆたか診療所は、社会医療法人財団城南福祉医療協会が運営する診療所です。今回、正社員の看護師の募集をしております。外来での看護業務などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

最先端の技術を駆使し、心臓・脳を中心とした循環器系の検査を専門におこなうクリニックです！心臓MRI検査を年間3600件行っており、日本全体の検査数の10％以上の件数を誇ります！最先端のクリニックなだけでなく働きやすいクリニックとなっており、年間休日が121日と休日が多いだけでなく、勤務終了時刻が17:30となっており、プライベートと仕事の両立が図りやすいクリニックです！最先端の技術を学びたい方！プライベートと仕事の両立を図りたい方！お問い合わせお待ちしております!

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

外来診療に留まらず在宅療養支援事業、健診事業、産業保健事業を展開する医療法人社団めぐみ会で、人気の外来求人が出ました！土日も診療を行っているこのクリニック。内科を中心とした外来での看護業務、内視鏡の介助を担当して頂きます。常勤から非常勤ご希望の方までご興味のある方はぜひご相談ください。コンサルタントが詳細をご案内させて頂きます。＝産休・育休や介護休業も実際に取得実績があります＝　※常勤希望の方は「月給制」と「時給月給制」の選択可能です。

• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

大井町メディカルクリニックは内科・循環器科・外科・整形外科・皮膚科を標榜しているクリニックです。1日の患者数は約80～90名で常時3名の看護師で対応をしています。最寄り駅からも徒歩3分と非常に近く、複数の路線から通勤が可能なのでアクセス良好です！夏季休暇・年末年始休暇もそれぞれ5日ずつ設けており、長期休暇の取得も可能です！また、臨床経験が浅い方やクリニックで標榜している診療科目の経験が無い方でも応募が可能です！興味のある方は弊社コンサルタントへご相談ください☆彡

高齢の方へ、元気になって頂くリハビリを行って頂きます。 その中で、ご利用者様への体調確認等を専門職としてアドバイスを頂きたく思います。 【定員が18名様】なので、小さい規模なのでご利用者様と思った関わり合いが出来ます。 また、定期でいらっしゃる方がほとんどですので、ご利用者様の表情の変化も分かります。 ★主婦（夫）の方や定年退職された方などが多く活躍されている職場です。週1回4時間から勤務可能でございますので空いた時間に働きやすい環境です。 ※業務の変更範囲：変更なし

2019年2月にオープンした、18名様のリハビリに特化した 高齢者の方が体を動かす施設です。 運動・入浴に伴い、身体のご様子を確認頂きます。 ★午後13時～15時は全員でリハビリを行います★ ご利用者様の「いつまでも足腰を元気でいたい！」 そんな要望に応えるため、運動の補助を行って 頂くお仕事です。 一緒に心身共に元気になれるプログラムの為、働いている人も楽し く勤務頂いています。 ご利用される方からは、「ありがとう！」と言って頂けるお仕事な ので、やりがいも感じれます。 ※業務の変更範囲：変更なし

☆★元気なお子さん達と接しながら、健康を見守るお仕事★☆ 東証一部（プライム）上場企業、300以上の保育施設を運営中 0歳児クラスでの保育補助がメインのお仕事となります。 そのほかにも園児全体の健康状態や投薬なども確認して頂きます。 発熱や怪我、健康面で配慮が必要なお子さんへの対応もあります。 約100名の看護師が在籍し各エリア10名程メンバーがいます。 エリア長にも、他のメンバーにも、すぐに相談できるので安心して 働けます。更に電話やメールで医師に相談できる小児科オンライン との提携もあり、バックアップ体制は万全です。 変更範囲：会社が定める業務

☆★元気なお子さん達と接しながら、健康を見守るお仕事★☆ 東証一部（プライム）上場企業、300以上の保育施設を運営中 0歳児クラスでの保育補助がメインのお仕事となります。 そのほかにも園児全体の健康状態や投薬なども確認して頂きます。 発熱や怪我、健康面で配慮が必要なお子さんへの対応もあります。 約100名の看護師が在籍し各エリア10名程メンバーがいます。 エリア長にも、他のメンバーにも、すぐに相談できるので安心して 働けます。更に電話やメールで医師に相談できる小児科オンライン との提携もあり、バックアップ体制は万全です。 変更範囲：会社が定める業務

「訪問看護の仕事って何？」と聞かれたら何とお答えしますか？単に高齢者や障害者の方に介護サービスを提供することでしょうか？私たちは介護の仕事は「より質の高いサービスに加え、人と人、そして地域をつなげていくことで支援を必要とする方のより良いお暮しを支える仕事」だと考えます。 ＜主な業務＞ ・訪問看護業務・多職種カンファレンス・訪問介護計画の策定・PR活動・ケア業務（身体介護、生活援助） ・地域活動（子ども食堂、駄菓子屋等）の企画運営 など ※主任以上は、上記に加え、チームマネジメント、スタッフ育成、同行指導を担っていただきます。 変更範囲：変更なし

看護師・准看護師 変更範囲：変更無し

看護師・准看護師 変更範囲：変更無し

・患者さまやご家族、医療スタッフの架け橋となって、入院や退院・転院等の手続きがスムーズにできるようサポートしていくお仕事です。 ・退院支援看護師として医療・介護についての手続き、入院・退院・店員後の生活について院内外の各職種との調整・診療内容等についての相談対応 【変更の範囲：変更なし】

＊看護師（病棟勤務） ＊急性期病床、地域包括ケア病床における病棟看護師業務全般。 【変更の範囲：変更なし】

＊看護師（病棟勤務） ＊急性期病床、地域包括ケア病床における病棟看護師業務全般。 【変更の範囲：変更なし】

内科、小児科の診療所内の看護師業務を行って頂きます。 「変更範囲：変更なし」

内科外来看護業務全般 「変更範囲：変更なし」

【外来看護師】 病院の外来にて、医師の診療補助 （採血、注射、リハビリ機器の操作など） 【病棟看護師】 一般・療養病棟での看護業務全般 「変更範囲：変更なし」

◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇ナース：バイタルチェック、入浴介助、着衣脱衣、記録、機材の 準備、搬入など ・入社後、支店で約1週間の新入社員研修あり。 その後、配属事業所で約1ヵ月間のOJT研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ※変更範囲：変更なし

☆体調不良児の対応をメインにお願い致しますが、保育業務全般（ 散歩・食事・お昼寝・着替え等）の支援もお願い致します。 0歳～5歳の児童 最大17名の保育園です。 ☆保育所ちびっこランド大井町駅前園では、知育・徳育・体育のバ ランスよく伸びる保育を実践しており、子どもたちが遊びながら 自然に学べる知育保育に努めております。 〈変更範囲：変更なし〉

契約企業に対して、一般的な健康管理業務から産業保健体制の構築支援まで、幅広くご担当いただきます。また、健康経営の推進に関するサポート等も担当していただく場合があります。契約企業に対するサポートは、原則オンラインで行っています。 変更範囲：会社の定める業務 詳細は弊社ホームページを必ずご確認ください https：／／herp．careers／v1／icare／D9XFGqlw-D＿j

契約企業にて発生する従業員面談を中心に、支援を行なっていただきます。 契約企業に対するサポートは、原則オンラインとなります。 詳細は弊社ホームページを必ずご確認ください https：／／herp．careers／v1／icare／00imx6JyOjJ6 変更範囲：会社の定める業務

0～6歳の医療的なケアがあるお子さんや発達の配慮が必要なお子 さんが日中に活動する児童発達支援事業所です。1日の定員は5名 1対1～1対2のため、お子さんに寄り添いながらじっくりと関わ ることができます。 ほわわに通ってきたお子さまの対応や保育士・介護職への医療的ケ アの指導、送迎の添乗や書類作成をお願いします。 ・健康状態の把握 ・担当の利用者さんと活動を行う。 ・食事介助 ・排泄介助 ・書類作成 ・吸引や注入など医療的ケアの実施 ・保育士や介護職への医療的ケアの指導 ・送迎の添乗（利用者さんの見守りや必要に応じてケアの実地） 「変更範囲：変更なし」

0～6歳の医療的なケアがあるお子さんや発達の配慮が必要なお子 さんが日中に活動する児童発達支援事業所です。1日5名のお子さ んと1対1～1対2で関わります。看護師のお仕事は、健康状態の 把握、吸引・注入などの実施、担当のお子さんとの活動、介護職へ の医療的ケアの指導、送迎の添乗等です。 オイルマッサージ、室内での体を動かす遊び、お散歩、公園遊び等 の活動を通して、身体のバランスを整えたり人との触れ合いを学ん だりします。暮らしの中で子どもたちの成長・発達を支えます。 一緒に働く人は、児童発達支援管理責任者、看護師、保育士、児童 指導員、PT・OT等の資格を持つ人です。 変更範囲：変更なし