・利用者診療補助及び看護 ・利用者、職員の保健衛生管理 ・利用者の支援、送迎（主に通院時／軽自動車～リフト車） ・その他、附随する業務 ■車の免許をお持ちの方には送迎業務を、お願いする場合が あります ■65歳以上の方の応募も可能（条件変更あり） ★島外からの応援も歓迎します 引越費用支給：20万／条件有 住宅の確保が必要な場合は、ご相談ください

○医師の指示により、ご利用者様のご自宅や施設を訪問して看護 業務を行います。 ＊訪問には社用車を使用します。 ＊初めての方やブランクがある方には同行訪問をいたします。 また現場で困ったこと等あればすぐに相談できる体制が整って おりますので、ご安心ください。 ＊パート勤務の相談も可能です（時給1200円～2000円） 子育て中の方も歓迎します。時間についてはご相談下さい。 ☆キャリアアップのための研修制度・支援制度もあります。 ☆土日休み、完全週休二日制です。

＊当院における外来看護業務 来院された患者さんに対する医師の診療のアシストを行っていた だきます ※変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

〈幼保連携型認定こども園における保育業務〉 ＊約140名の乳幼児を教諭約25人体制で保育 ＊連絡帳記入作業等全員で分担しています ＊幼保連携体制が円滑で交流しやすい環境です ＊最新専用アプリを導入し、作業の負担を軽減しています ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

看護部は外来部門または通所リハビリ部門に分かれております。 適性等によって、配属させていただきます。 ＊外来では、診療補助・記録作成・健康管理等の看護業務全般と その他付随する業務を行います。 ＊リハビリテーション科、整形外科、内科 患者数280名／日 ＊通所リハビリでは、ご利用者様の健康管理等の看護業務全般と その他付随する業務を行います。 ＜通所リハビリ定員数106名＞ 1フロア40名、2フロア40名、3フロア26名と3つのフロア に分かれており、いずれかのフロアに配属となります。 職場見学は随時受け付けております。お気軽にご連絡下さい！！ ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：変更なし

＊衛生管理全般を担っていただきますが、同時に0才児の保育も通常業務としてサポートしていただきます。（3～10名入所、月・年によって変動） ・複数で保育します ・記録類やおたよりの作成記入 ・室内清掃 ・園児数全体で60名程度 【変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

＊民生会利用者（知的・精神・身体の障がい者）への看護業務全般 ＊主に受診支援、情報管理、薬の管理業務を行います。 ＊業務にホームの健康チェック（17：00～19：00）があり 1～2ホームの巡回を行います。 ＊オンコールが月10回程度あります。（1日300円） ＊夜勤なしの勤務です。 ＊社有車：普通車・ワンボックス（AT） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

○通所・高齢者の看護・介護業務 ・健康観察や医師との連携 ・生活全般の生活リハビリ、レクレーションなどを行う。 ※応募前の施設見学可、事前にご相談ください。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

○通所・高齢者の看護・介護業務 ・健康観察や医師との連携 ・生活全般の生活リハビリ、レクレーションなどを行う。 ※応募前の施設見学可、事前にご相談ください。 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

○病棟における看護業務全般（234床） 週平均40時間労働となっております。 ☆他に週平均32時間労働の正職員制度を導入しました。 別途求人票あり。＊求人に関する特記事項をご参照ください。 ※入職6か月経過後に、入職支度金100，000円を支給 いたします。（但し、59歳以下に限る） 「変更範囲：法人の定める全ての業務」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

○関連事業所（ショートステイ・グループホーム・デイサービスいずれか）看護及び介護業務 ＊バイタルチェック・服薬管理・緊急時の受診同行等、介護業務 ＊隣にクリニックがある為、医療的な事は支援してますので心配は いりません ＊資格取得費用負担制度有り ＊定年年齢以上の方も応募可！ （3ヶ月毎の条件付き更新：勤務態度により評価） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

令和6年度の12月頃に、認定子ども園キンダーフィールド内に新規で病児・病後児保育を立ち上げます。それに伴い看護師又は准看護師を募集致します。 注射や点滴などの医療行為は行いません。病状の急変が認められない子どもや病気の回復期に至っていない子ども、集団保育が困難な子どものお世話になります。 ・子どものお世話、体調管理、見守り ・食事のお世話 ・部屋等の管理 ・病院や保護者との連携や連絡 等 ※送迎等は、ありません。

＊民生会利用者（知的・精神・身体の障がい者）への看護業 務全般 ＊主に受診支援、情報管理、薬の管理業務を行います。 ＊オンコールが月10回程度あります。（1日300円） ＊夜勤なしの勤務です。 ＊社有車：普通車・ワンボックス（AT） ◎ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

＊令和6年6月開院。 緩和医療を中心とした訪問診療を行うクリニックです。 ●主に地域の医療者・患者さん・ご家族との連携を担当して 頂きます。 ●院内薬・部品管理を担当して頂きます。 ○医師に同行し、バイタル測定など診療の補助を行って頂くことも あります。（週2～3回程度）※AT／軽使用 ○採血など簡単な処置をお願いすることもあります。 ＊採用は12月頃を予定しています。（要相談） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし 患者さん・ご家族の心に寄り添う看護の提供を大切にしています。 共感できる看護師さんを募集します。

○病棟における看護業務全般（234床） 週平均40時間労働となっております。 ☆他に週平均32時間労働の正職員制度を導入しました。 別途求人票あり。＊求人に関する特記事項をご参照ください。 ※入職6か月経過後に、入職支度金100，000円を支給 いたします。（但し、59歳以下に限る） 「変更範囲：法人の定める全ての業務」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。