○施設内での看護管理業務 ＊部署のマネジメント ＊看護職員の育成・管理 ＊他部署との連携 ＊トラブル時の管理 ＊勤務管理 ＊利用者の療養上のお世話 等 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【変更範囲：変更なし】

看護業務全般 ・医療療養病棟（60床）、介護医療院（60床）での看護業務、 療養目的で入院・入所の方に対してのケアを行います。 ＊早出・遅出有 ＊就業時間（2）は夜勤（手当支給） ＊夜勤は17：30～翌朝9：30（休憩120分）月4回程度 （夜勤が困難な方も相談に応じます） ［変更範囲：変更なし］

看護業務全般 ・ 外来患者への看護対応 （1日平均患者数45名程度） ・ 健康診断業務 （院内で対応） ・ 各種予防接種の補助 ［変更範囲：変更なし］ 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

＊宅老所・デイサービス利用の要介護高齢者の日常生活の介護支援 ＊看護の仕事は投薬管理等がメインです ＊デイサービス、病院等への送迎もあります ※土・日・祝祭日も勤務可能な方 ※日勤の募集ですが、夜勤ができる方はご相談ください ［業務変更：なし］

■歯科助手業務全般 ・受付、診療補助 ・むし歯、歯並び予防で来院するお子さまの管理と健康教育 ・キッズイベントの開催など ■成人矯正補助業務 ＊夜勤なし、残業もほぼなし ＊企業主導型保育所併設（0～2歳児入園可※空き状況は要確認） ＊結婚・出産など生活の変化があっても働き続けられる職場です。 〔業務の変更範囲：変更なし〕 【詳細情報：画像あり】

・医療介護の支援ネットワーク構築 ・認知症対応力向上のための支援 ・相談支援、支援体制構築 ※訪問時に社用車（AT）使用有り 【変更範囲：変更なし】 ＜応募には、ハローワークの紹介状が必要です＞

○外来及び入院患者（入院患者40名）の看護業務、お世話 ○食事、排泄、入浴等の介助 ＊主に病棟勤務になります。 【変更範囲：変更なし】 〈応募には、ハローワーク紹介状が必要です。〉

○施設利用者様の健康管理 ※詳しい内容は、7．選考等欄の担当者までご連絡ください。募集案内を送付します。 ※地方公務員法第22条の2第1項第1号に規定するパートタイム「会計年度任用職員」として採用 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 ［業務変更：なし］

◎施設利用者の看護業務全般 ・バイタルチェック（血圧、脈、体温測定など） ・医療業務 ・介助業務（排泄、入浴、食事など） ・施設利用者の通院の付き添い ※変更範囲：変更なし ＊就業時間、夜勤の可否等、何でも相談に応じます。

◎施設利用者の看護業務全般 ・バイタルチェック（血圧、脈、体温測定など） ・医療業務 ・介助業務（排泄、入浴、食事など） ・施設利用者の通院の付き添い ※変更範囲：変更なし ＊就業時間、夜勤の可否等、何でも相談に応じます。

◎病棟における看護業務全般 ※変更範囲：変更なし ＊夜勤は月4回程度 ※事前連絡後、応募書類を当法人担当者宛に郵送してください。 後日、面接日時等について本人様へ連絡いたします。 【就職氷河期世代歓迎求人】

◎病棟における看護業務全般 ※変更範囲：変更なし ＊夜勤は月4回程度 ※事前連絡後、応募書類を当法人担当者宛に郵送してください。 後日、面接日時等について本人様へ連絡いたします。 【就職氷河期世代歓迎求人】

＊入所者の衛生管理業務全般 変更範囲：変更なし

＊入所者並びに職員の衛生管理業務全般。 変更範囲：変更なし

■令和6年11月開所予定の重心型放課後等デイサービスでの業務です。 ○障がい児通所支援事業所（重心型放課後等デイサービス）において、お子様の個別プログラムに基づいた支援等を行います。 ○人工呼吸器の管理、導尿などの排泄ケア、胃ろう・経鼻経管栄養などの管理及び栄養注入、車椅子やベッドへの移乗、体位交換など ○送迎および受け入れの準備 送迎範囲：主に武雄市内 社用車：軽自動車・普通自動車（いずれもAT車） ○創作活動、運動療育、学習指導、生活支援など ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークから応募の際には、紹介状を発行します。