○日中は食事準備、医療的ケア、トイレの排泄支援を行います。 ※安心して業務に専念できるよう研修も実施します。 ＊送迎の運転・付き添い業務あり。自動車は軽～7人乗り エリアは神埼～佐賀市内～多久・江北方面 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

〇病棟における看護業務 病床数190床、病棟種別（急性期、回復期、療養など） 夜勤2交代制（夜勤従事者は各病棟4名体制です） 夜勤回数は相談に応じます。 〇新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け、初めての職場への不安を少なくする工夫をしています。 〇当院では電子カルテを使用しています。 【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】 ＊応募前の見学も歓迎します。（保育園、関連施設等も随時対応） ≪応募には、ハローワークの紹介状が必要です≫

・病状、障害の観察、療養生活や介護方法の指導 ・清拭、洗髪等による清潔の保持 ・食事及び排泄等、日常生活の世話 ・カテーテル等の管理、リハビリテーション ・認知症患者の看護、褥瘡の予防処置 ・ターミナルケア 他、医師の指示による医療処置 ＊利用者宅訪問時に社用車使用 ＊オンコール回数は相談に応じます。 ＊新卒の看護師も募集しています（佐賀県の教育プログラム有） 【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募には、ハローワークの紹介状が必要です≫

〇介護施設における看護業務全般 ・看護業務及び入所者の健康管理 等 ・バイタル測定、投薬管理・経管栄養管理 （各人別に間違いなく服薬してもらうよう管理する）、 介護職員で対応できない緊急時の応対 ＊（1）の時間のみでも相談可能です。 ＊医師が毎日常勤しています。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

〇透析センターにおける看護全般業務 医師の指示のもと人工透析の診療補助及び 看護全般業務を行います。 ○病院間の移動あり（社用車使用） ◎未経験者でも可能（透析新人教育プログラム制度あり） 【変更範囲：法人が定める業務（面接時に詳細説明）】 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫

〇外来における看護業務 科固定ではなく、外来診療体制によって各科を担当します。 〇訪問看護業務 病院内に訪問看護ステーションが併設されております。 主担当の訪問看護師と一緒に同行訪問で業務を行っていきます。 〇新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け、初めての職場への不安を少なくする工夫をしています。 〇当院では電子カルテを使用しています。 【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募には、ハローワークの紹介状が必要です≫

・高齢者福祉施設で入所者の方の健康管理及び服薬管理等 ・入所者80名、ショートステイ13名 ※日勤業務のみも可 ［変更範囲：変更なし］ ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

病院内における看護業務（病棟・外来） ＜病床数＞ 190床 ＜病棟区分＞ 一般・急性期・回復期リハビリテーション・療養 新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け、初めての職場への不安をなくす工夫をしています。 当院では電子カルテを使用しています。 【変更範囲：法人が定める業務（詳細は面接時説明）】 ≪応募には、ハローワークの紹介状が必要です≫